قالب مخطط عملية تغيير الثقافة الدائري لبوربوينت (PowerPoint) وجوجل سلايدز (Google Slides)

الوصف

تتميّز شريحة مخطط تغيير الثقافة ذات الست مراحل القابلة للتحرير بالكامل بتخطيط أسهم دائرية بستة أجزاء لونية مميّزة (أخضر، أزرق، أحمر، أصفر، برتقالي، بنفسجي)، يمثّل كلٌّ منها مرحلة رئيسية: تحديد الأهداف، وإشراك القيادة، وتوصيل الرؤية، وتمكين الموظفين، ومراقبة التقدّم، وتعزيز السلوك. يحتوي كل جزء على وسم مرقّم وأيقونة قابلة للتخصيص، فيما تربط خطوط منقّطة المربّعات النصية حول الدائرة. خلفية بيضاء نظيفة وظلال خفيفة تمنح مظهرًا حديثًا أنيقًا. مبني على شرائح رئيسية لبوربوينت (PowerPoint) وجوجل سلايدز (Google Slides) مع أشكال متّجهة وأماكن نص وأيقونات وأدلة محاذاة دقيقة.

لمن يناسب هذا القالب

لمديري التغيير وقادة الموارد البشرية واستشاريي التطوير المؤسسي والفرق التنفيذية لرسم استراتيجيات التحوّل الثقافي ومواءمة أصحاب المصلحة ودفع المشاركة، وللميسّرين ومدرّبي ورش العمل في الجلسات التفاعلية.

استخدامات أخرى

أعد توظيف المخطط الدائري لتوضيح دورات حياة المشاريع أو حلقات التحسين المستمر أو خطوط أنابيب الابتكار أو سير الامتثال أو رحلات تجربة العميل، بمجرد إعادة تسمية الأجزاء والنصوص.